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google的首席人才官拉斯洛博克在《重新定义团队》这本书中提到，谷歌公司对于团队的定义的新的思维方式有哪些？

A、在人才聘用上，只聘用比你优秀的人

B、工作层面上，谷歌公司重新赋予了工作的意义

C、管理上，谷歌打造的是最幸福的团队

D、心态层面上，用创始人的心态去共同创业